翻訳者レビュー ( 英語 → 日本語 )
評価: 50 / 0 Reviews / 2011/06/17 16:53:58
Of all the important pieces of self knowledge, understanding how you learn is the easiest to acquire. When I ask people, "How do you learn?" most of them know the answer. But when I ask, "Do you act on this knowledge?" few answer yes. And yet, acting on this knowledge is the key to perform-ance; or rather, not acting on this knowledge condemns one to non performance.
How do I perform? and How do I learn? are the first questions to ask.
But they are by no means the only ones.To manage yourself effectively, you also have to ask. Do I work well with people or am I a loner? And if you do work well with people, you then must ask. In what relationship?
自己認識のうち重要な要素のうち、どのように自分が学習するかというのを理解することもっとも容易に達成できる。人に「あなたはどのように学習しますか」と尋ねると、多くの人は答えを知っています。しかしながら、わたしがその認識にもとづいて行動していますか、と尋ねると、はい、と答えるひとはわずかです。この認識に基づいて行動することは成功へのカギとなります。むしろ、この認識を持たずに行動すると失敗をうみます。
どのように行動すのか。どのように学習するのか。という疑問はまずはじめにしなければなりません。しかし、決してそれだけというわけではありません。自分を効率的にマネージメントするためには、次のように問いかけねばなりません。自分は他人とうまくやっていけるタイプか、それとも、個人主義タイプなのか?他人とうまくやっていけるのであれば、次に、こう問いかけねばなりません。どのような人間関係の中で?と